photo Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Animateur / Animatrice de loisirs sportifs

Emploi Social - Services à la personne

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Association Familles de la Sarthe Connerré Duneau Beillé développe une nouvelle activité pour les tout-petits et recherche un(e) animateur(trice) Baby Gym pour encadrer des séances destinées aux enfants de 18 mois à 6 ans. Lieu d'activité : Salle du Dojo, Connerré Début de contrat : Septembre 2025 Vos missions : - Animer des séances ludiques de Baby Gym adaptées aux différentes tranches d'âge (18 mois à 6 ans). - Favoriser le développement moteur, l'éveil corporel et la coordination des jeunes enfants par le jeu et le mouvement. - Garantir la sécurité, l'encadrement bienveillant et le bien-être des enfants. - Participer à l'organisation d'événements ponctuels (cours ouverts, stages, fêtes de fin d'année). - Travailler en lien avec l'équipe encadrante et les bénévoles de l'association. - Contribuer à la gestion administrative de l'activité (inscriptions, présence, communication). Profil recherché : - Diplôme dans l'animation sportive ou la petite enfance (CQP, BPJEPS, ou équivalent). - Expérience dans l'encadrement des jeunes enfants, idéalement en Baby Gym ou motricité. - Qualités pédagogiques, patience, dynamisme et créativité. - Sens du contact avec les familles[...]

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Agent / Agente de promotion des ventes

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la Direction des Formations, rattaché(e) au Responsable du pôle Marketing et Admissions, vous intégrerez une équipe de 4 personnes. Votre mission principale sera de contribuer activement au développement du recrutement d'étudiantes internationaux pour les formations de CentraleSupélec et au renforcement de sa notoriété à l'étranger, à travers des actions de promotion, de prospection et de communication en lien étroit avec les équipes internes et partenaires externes. Activités principales A ce titre, vos activités seront les suivantes : - Gérer un portefeuille de formations. - Mettre en œuvre des campagnes de promotion et de prospection : visites d'établissements, salons, conférences, webinars, e-mailings. - Promouvoir les formations auprès des candidats et prescripteurs, et les accompagner jusqu'à l'inscription définitive. - Assurer un suivi personnalisé des prospects et candidats (information, accompagnement, relance). - Organiser et participer à l'animation d'événements promotionnels : présentations en classe, journées portes ouvertes, salons, soirées Alumni. - Développer et animer un réseau de partenaires, d'anciens élèves et de prescripteurs internationaux. -[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché (e) à la direction du Pôle, vous avez pour mission de gérer la Plateforme MNA et le SAMNA en soutien des différents responsables de service. Vous avez pour missions : Participer à la conception, à la mise en œuvre et au pilotage du projet d'établissement de la PLATEFORME MNA 93 et du SAMNA - Co-construire le projet de la plateforme MNA 93 et du SAMNA en concertation avec les équipes, les formaliser et les faire évoluer suivant les évolutions stratégiques internes et externes - Veiller à la conformité des actions des établissements avec les réglementations en vigueur - Organiser les conditions d'accompagnement des jeunes accueillis - Veiller à la qualité des prestations des établissements (accueil, accompagnement à l'autonomisation, accès aux soins médicaux et psychiques.) - Etablir les bilans d'activité et proposer au directeur des axes d'évolution possibles Participer à la gestion des ressources humaines des établissements et veiller au bon climat social - Évaluer les possibilités d'ajustement des moyens humains des services aux besoins diagnostiqués - Réaliser les recrutements de l'équipe éducative non cadre - Proposer les mesures disciplinaires au directeur -[...]

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Employé / Employée au pair

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Brice-sous-Forêt, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Nous recherchons une personne enthousiaste, responsable et aimante pour rejoindre notre famille en tant qu'employé(e) au pair. Vous aurez la charge de la garde de notre enfant de 1 an et de notre fils de 7 ans. Vous jouerez un rôle clé dans leur éducation et leur épanouissement quotidien. Garde d'enfants: - Assurer la sécurité et le bien-être de l'enfant de 1 an et de l'enfant de 7 ans. - Activités éducatives et ludiques : Organiser des jeux, des activités d'éveil et des sorties adaptées à leurs âges pour stimuler leur développement. - Repas: Préparer des repas simples et équilibrés pour les enfants, et veiller à ce qu'ils mangent suffisamment. - Hygiène : Aider à la toilette et à l'habillage des enfants, en particulier pour le plus jeune. Tâches ménagères légères : Participer à l'entretien des espaces de vie des enfants (rangement des jouets, nettoyage des zones de jeux, etc.). - Accompagnement scolaire : Aider le garçon de 7 ans avec ses devoirs et l'accompagner dans ses activités extrascolaires. - Communication: Maintenir une bonne communication avec les parents concernant l'évolution et les besoins des enfants. Profil Recherche: - Expérience : Expérience antérieure[...]

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Comptable

Emploi

Flize, 81, Ardennes, Occitanie

en C.D.D. temps partiel à compter du 19/05/2025, 28 heures hebdomadaire (4 jours travaillés) Rémunération sous conditions CCNT 1966 Salaire brut minimum : base : 1490.22€+Ségur 2024 : 190.41€ soit 1680.63€ brut Reprise ancienneté selon CCNT 1966 Missions principales : -Activités comptables : Assure la comptabilité courante des établissements et services gérés directement ou indirectement par l'Association « ENSEMBLE » : vérification et imputation des factures, saisies des différentes écritures comptables, rapprochements bancaires, suivi des immobilisations, suivi bons commandes, livraisons., -Activités de gestion : assure le suivi particulier ou la gestion opérationnelle de certains comptes : suivi de comptes budgétaires et établissements de tableaux de bord extra-comptables, facturation des résidents MAS selon le mode de gestion établi, commandes des fournitures de bureau ou achats particuliers selon l'organisation établie et commande des repas selon le mode de gestion des établissements. -Activités diverses : courriers divers et classement et archivage correspondant à son activité. Diplôme BTS Comptabilité au minimum Maîtrise de la bureautique impératif (Pack[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Economie - Finances

Teich, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

- Mission L'assistant(e) administratif(ve) et logistique aura en charge l'accueil, ainsi que la logistique et le suivi administratif et RH de proximité de l'équipe du Parc naturel marin, en relation avec les services supports de l'OFB. Il (elle) apportera un appui à la direction pour le suivi administratif des activités du Parc naturel marin et le secrétariat des instances. - Activités principales Il (elle) assure : L'accueil physique et téléphonique ; La gestion du courrier, dont l'adresse mail générique du Parc naturel marin ; La production, le suivi et l'archivage des documents administratifs du Parc naturel marin ; L'assistance administrative et budgétaire de la direction, le secrétariat et la logistique des réunions et activités du Parc naturel marin ; Le suivi administratif des agents et la réservation des déplacements ; Le suivi des achats et commandes ; L'appui administratif et organisationnel aux directeurs Le suivi budgétaire La gestion en local des moyens informatiques, téléphoniques ; La gestion courante des locaux et de leur entretien en lien avec les prestataires. L'assistant(e) pourra en outre être sollicité(e) afin d'apporter une aide pour des actions[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs avec hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Au sein de la direction Petite Enfance-Enfance-Jeunesse 0-18 ans (PEEJ), vous intégrez le service Enfance constitué de 21 accueils de loisirs, 170 agents, couvrant les 22 communes du territoire. Plus particulièrement en tant que directeur(rice) adjoint(e) de l'ALSH de Sorigny-Villeperdue vous êtes placé(e) sous l'autorité directe du directeur, vous participez au bon fonctionnement de l'accueil de loisirs et à la mise en œuvre du projet pédagogique et PEDT (Projet Educatif de Territoire). En l'absence du directeur, vous assurez la responsabilité de la structure. Vous pouvez être amené le cas échéant à remplacer un animateur absent. MISSIONS Conception, animation et projets - Décline en actions les orientations de la collectivité - Participe à l'élaboration du Projet pédagogique - Suit et propose des animations en fonction du projet pédagogique de la structure et en collaboration avec le directeur - Construit, anime et maintient la dynamique de groupe - Accompagne les animateurs dans l'élaboration de leurs projets. Gestion et animation d'équipe - Pilote, suit et contrôle les activités des animateurs en lien avec le directeur - Participe à la préparation et à l'animation[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Administrations - Institutions

Étain, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales : **Analyser & conseiller : - Identifier et anticiper les besoins du territoire et leurs évolutions. - Expertiser les dispositifs existants pour proposer des améliorations. - Apporter un appui technique et stratégique aux services et directions. Exemples d'activités : Mener des expérimentations sur la précarité avec la Maison de la Solidarité, piloter des projets innovants sur l'attractivité des métiers du sanitaire et social. **Développer & animer : - Concevoir et piloter des projets ambitieux dans les domaines de la santé, de la petite enfance, de la jeunesse, du sport et de la vie associative. - Fédérer et coordonner les acteurs locaux (collectivités, associations, partenaires institutionnels). - Animer et structurer des réseaux professionnels selon les dispositifs contractuels existants (CTG, CLS). - Piloter des politiques jeunesse et parentalité avec l'encadrement de deux personnes référentes. - Exemples d'activités : Créer des programmes de prévention santé dans les écoles, réfléchir sur le rapport des jeunes avec le sport en collaboration avec les associations locales. **Impulser et financer : - Développer des partenariats stratégiques et[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions & activités (liste non exhausitive) Vous intégrez la Chaire Bien-être animal de VetAgro Sup (http://chaire-bea.vetagro-sup.fr/ ) qui a pour objectifs de produire de la connaissance scientifique, de favoriser les interactions entre tous les acteurs du bien-être animal et d'informer et de former les professionnels impliqués sur les questions de bien-être. Habilitation des organismes de formation pour le certificat de compétence "protection des animaux dans le cadre de leur mise à mort » (CCPA) et pour « l'attestation de connaissances pour les animaux de compagnie d'espèces domestiques » (ACACED) - 40 % * Effectuer une veille et réaliser l'adaptation des procédures d'audit selon l'évolution de la réglementation en vigueur, * Instruire et répondre aux demandes d'habilitation des organismes de formation. * Réaliser des audits des organismes de formation habilités (en présentiel et distanciel). * Effectuer des réunions de coordination avec la DGER concernant les avis finaux. Appui aux activités permanentes de la Chaire bien-être animal - 60 % * Soutenir les actions de formation de la Chaire Bien-être animal (organisation, gestion des conventions, appui[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Assurances

Hurigny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Mutualité recrute MONITEUR EDUCATEUR (H/F) Première entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité. Elle étend son savoir-faire dans ce domaine au travers d'activités multiples : établissements médico-sociaux, ergothérapie, Services de Soins Infirmiers à Domicile, centres dentaires, magasins d'optique et d'audio. Le foyer accompagne 31 personnes présentant un handicap mental avec ou sans troubles associés. Le service contribue à la réalisation du projet de vie des personnes adultes en situation de handicap par un accompagnement adapté. Nous recrutons un(e) professionnel(le) pour venir enrichir l'accompagnement de l'équipe éducative du Foyer d'Hébergement Chanteloup. Les missions que vous serez amené(e)s à accomplir dans une démarche éthique et bientraitante seront : Missions confiées : Animer la vie quotidienne, faire vivre les projets dont vous serez référent(e) Co-construire les Projets Personnalisé d'Accompagnement (PPA) en lien avec l'usager,[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Labessière-Candeil, 81, Tarn, Occitanie

Sous l'autorité du chef d'équipe maintenance, vous assurez l'entretien des installations dans le respect de la réglementation environnementale et de la sécurité. Vous vous inscrivez dans une démarche de maintien des performances, de la disponibilité et du rendement optimal. Vous participez à la bonne marche des équipements de l'installation par le contrôle, la surveillance, la maintenance préventive, curative et systématique. Vous participez à l'amélioration de son service dans le respect des procédures de l'entreprise et des consignes fixées par sa hiérarchie. Vous êtes amené(e) à intervenir sur tout type de matériels et tous équipements : électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques, entretien des bâtiments et autres matériels de contrôle, d'instrumentation ou de régulation. ACTIVITES : Social : -Prend en compte les contraintes de production dans la planification et la réalisation de ses activités. -Applique le règlement intérieur et les procédures. -Se rend disponible pour intervenir dans le cadre de sa mission en toutes circonstances. -Participe à l'amélioration de son service dans le respect des procédures de l'entreprise et des consignes fixées par sa hiérarchie. Technique[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

2 animateurs(trices) (H/F) PROJET STAGE 10/13 ans LOCAL JEUNES 11/15 ans Recrutement : PROJET STAGE : CEE du 7 au 11 juillet et du 4 au 8 août 2025 (+préparation) LOCAL JEUNES : CEE du 7 au 11 juillet et du 21 au 25 juillet 2025 (+ préparation) Poste à temps complet MISSIONS Dans le cadre d'un contrat d'engagement éducatif : - Assurer l'encadrement de jeunes âgés de 10/13 ans (PROJET STAGE*) ou 11/15 ans (LOCAL JEUNES) - Participer à l'élaboration des programmes d'activités ; - Participer à l'animation, à la gestion de la vie quotidienne et des activités à destination d'un groupe de jeunes durant 5 jours. *Stage : spécificité d'emploi du temps, semaine avec une nuitée. PROFIL SOUHAITÉ Profil souhaité et spécificités du poste : - Connaître les techniques d'animation ; - Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques ; - Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute ; - Savoir travailler en équipe ; - BAFA ou équivalent exigé ; - Permis B exigé (conduite de minibus) ; - Horaires de travail : 48h sur une amplitude de 8h/18h30 avec une nuitée (STAGE). Autre information liée au poste : - Salaire NET : 81€ par jour (congés payés inclus). -[...]

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Responsable service clients

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châteauneuf-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Manage les coordinateurs clients au quotidien, les accompagne et les forme au quotidien. Développe son équipe, organise la montée en compétence autour de l'évolution des process internes, des systèmes, . S'assure du bon équilibrage de la charge d'activité au sein de l'équipe, anticipe les variations de charge d'activité Anime les réunions opérationnelles avec l'équipe : stand up meetings, réunion de service En concertation avec le / la Responsable Expérience Client fixe les objectifs annuels pour le service, et fixe les objectifs individuels. Réalise les entretiens annuels et les revues de performance de l'équipe service clients S'assure du bon traitement des commandes, et en cas de difficulté ou de crise, intervient directement auprès des clients Met en place et anime des points de coordination réguliers avec les coordinateurs clients. Encourage la prise d'autonomie des coordinateurs clients dans leur relation avec les chefs de zone. Assure le suivi de l'activité du Service Clients en utilisant les outils à disposition : CRM, ERP pour améliorer la qualité du service. Organise et assure le suivi des communications faites aux clients Élabore des programmes de formation[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement et rattaché-e au pôle Social et CIAS, vous apporterez une aide permanente à la directrice en termes d'organisation, de gestion, d'accueil, de classement et suivi des dossiers. Vous assurerez certaines opérations comptables et budgétaires du pôle et du CIAS. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les règles de la comptabilité ? Vous avez de l'appétence pour le domaine social tout en garantissant discrétion et devoir de réserve ? Ce poste peut vous correspondre ! Activités et tâches principales du poste : - Secrétariat de direction du pôle social et du CIAS - Rappel des informations importantes - Priorisation des activités de secrétariat dans la gestion quotidienne - Suivi d'activité du pôle, marchés publics et subventions - Renseigner les interlocuteurs et les orienter, filtrer et transmettre les messages - Transmettre à l'administration générale les projets de délibération, dossiers. à présenter en Bureau et Conseil - Suivi des délibérations - Enregistrer les congés et absences validées par la directrice de pôle - Planification, organisation des réunions du pôle et rédaction des comptes-rendus - Organisation, planification, convocation[...]

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Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du projet personnalisé des résidents vous apportez, par la pratique de l'activité physique adaptée, un accompagnement dans les domaines social et culturel et en contribuant au développement ou au maintien de l'autonomie et de la qualité de vie. Vous participez également à la lutte contre l'isolement social et au respect de l'exercice de la citoyenneté au sein de la collectivité. Ainsi l'activité physique adaptée concourt : - Au maintien et à la promotion de l'autonomie sociale, physique, psychique et fonctionnelle des résidents - Au rétablissement d'une fonctionnalité physique - A rééduquer les fonctions cognitives telles que les capacités d'orientation, de mémoire corporelle - A restaurer des capacités à établir des relations sociales. Moyens à disposition : Salle d'évolution, bassin thérapeutique, parcours santé dans le parc, vélo adaptés. Diplôme exigé : - Licence APA - S ou DEUST - Licence STAPS Mention APA-S ou DEJEPS Première expérience réussie auprès d'adultes en situation de handicap. Rémunération selon expérience et ancienneté de 1948 € à 3356 € brut/mois + prime Laforcade 238 € brut/mois.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable éducatif Accueil urgence et centre maternel, le moniteur-éducateur (H/F) participe à l'encadrement éducatif de la vie quotidienne d'un groupe mixte de jeunes enfants, adolescents ou de résidentes du centre maternel. Il met en œuvre le projet de service, participe à l'élaboration des outils d'accompagnement des publics, fait respecter les règles de vie et le règlement de fonctionnement de l'établissement qu'il doit s'approprier en référence aux outils institutionnels existants. En articulation avec les membres de l'équipe éducative, il répond à l'ensemble des besoins des personnes accueillies en matière de sécurité et de protection, d'hygiène, de scolarisation, d'activités éducatives... Il assure au plan individuel la référence éducative de plusieurs personnes accueillies avec lesquelles il co-élabore leur projet personnalisé en lien avec les représentants légaux, le coordinateur de l'équipe et le responsable d'unité. Il s'assure de sa mise en œuvre et participe à son évaluation régulière. Il entretient des relations suivies avec les familles dans un principe de co-éducation. Il réalise les transmissions orales [...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Enseignement - Formation

Franclens, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Maison Familiale et Rurale (MFR) de Franclens (74910) propose des formations dans le secteur du bâtiment. En tant qu'association privée, nous recherchons un(e) animateur(trice) en "freelance" pour dynamiser les soirées de nos jeunes apprentis en internat pour la rentrée 2025-2026. Un parking est disponible sur place. Contexte de la mission : Nous souhaitons offrir à nos jeunes (adolescents et jeunes adultes, public mixte) des moments de détente, de convivialité et d'épanouissement en dehors de leurs heures de formation. Les animations se dérouleront avant et après le repas du soir. Jours : Mardis, Mercredis et Jeudis soir (en période scolaire/d'alternance). Horaires : De 17h30 à 18h30 (avant le repas) ET de 20h00 à 21h15 (après le repas). (Soit 2h15 d'intervention par soirée) à noter que le repas du soir est à la charge de la MFR. Statut : Mission régulière en freelance Contrat : Prestation de service (freelance) ou complément de revenus Rémunération : selon convention collective MFR. Les frais de déplacement ne sont pas pris en charge. Vos missions principales : Proposer, organiser et animer des activités variées pour les jeunes : Jeux de société, grands jeux collectifs Activités[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions consistes à coordonner, organiser et animer l'action éducative de l'unité d'hébergement et du dispositif de répit selon un calendrier ouverture 355 jours. Le détail des missions est le suivant en binôme avec un autre coordonnateur sous la responsabilité d'un chef de service : Coordination : - Superviser les projets des usagers, - Impulser et participer aux réunions partenariales, - Animer et assurer un premier niveau d'encadrement de l'équipe (programme d'activité, gestion des absences), - Suivi du budget d'activité en qualité de mandataire de la régie d'avances. Administratif : - Garantir l'admission de l'usager : o Prendre en compte des demandes (1er appel / demande d'information), o Envoyer et réceptionner les dossiers d'inscription, o Formaliser les dossiers et annexer les justificatifs, faire les relances si nécessaire, o Préparer la commission d'admission et le suivi des situations, o Rencontrer les usagers, les familles et les structures d'accueil. - Réorienter la demande si nécessaire. Accompagnement : - Mettre en œuvre le projet individuel de l'usager en lien avec la structure d'accueil, avec la famille ou le représentant légal, - Accompagner[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Immobilier

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Il assure des missions suivantes : - Assurer l'organisation et le développement du programme d'animations de la Résidence et du territoire - Assurer la coordination et l'animation du réseau et des partenaires socio-culturels du territoire - Concevoir, animer et suivre des activités, collectives ou individuelles, en fonction des attentes et spécificités des résidents. - Réaliser des activités SAP (Services à la Personne). - Appliquer les procédures de sécurité et de la démarche qualité. - Participer à la continuité de service et au développement de la résidence. - Assurer ponctuellement ou régulièrement des missions administratives et d'accueil de la résidence Qualification et/ou Expérience - Niveau BAC à BAC+ 3 (BTS -DUT -licence) spécialisation dans les métiers de l'animation ou expérience équivalente - Expérience de l'environnement de l'hôtellerie restauration ou du secteur socio-culturel ou médico-social* - Permis B

photo Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de l'Ouest Guyanais recherche un(e) CADRE DE SANTE DE LA PUI (PHARMACIE ET STERILISATION) MISSIONS : - Organiser, coordonner et contrôler la gestion du personnel non médical de la PUI. - Animer, mobiliser et superviser les équipes. - En tant que cadre de proximité, être présent physiquement et quotidiennement dans le service auprès du personnel. - Prospecter et conduire les entretiens de recrutement paramédicaux. - Encadrer sur le plan technique l'équipe, les stagiaires, les nouveaux arrivants. - Assurer le lien entre le travail du secrétariat, celui des magasiniers et des préparateurs. - Evaluer la charge de travail, planifier, organiser, et allouer les ressources nécessaires à la bonne réalisation des activités de l'unité. - Mettre en adéquation activités et effectifs à la recherche de l'efficience avec anticipation et adaptation au contexte. - Planifier le temps de travail en tenant compte des variations prévisibles (congés, grèves, formations...) et des imprévus. - Assurer la continuité de service. - Gérer les conflits et mettre en place des actions de prévention et de médiation. - Réaliser l'évaluation annuelle du personnel[...]

photo Technicien(ne) en conception électronique, électrique

Technicien(ne) en conception électronique, électrique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Vous viendrez renforcer le Plateau Laboratoires & Moyens d'Essais dédié à la réalisation des essais dans le domaine de la défense, du spatial, de l'aéronautique et du nucléaire civil. Les principales missions du plateau sont : De garantir la disponibilité et la performance des laboratoires et des moyens d'essais ainsi que l'ensemble du parc matériels associé y compris et en particulier : * En gérant le planning d'occupation des laboratoires, des moyens d'essais et des matériels associés, * En assurant le suivi, l'entretien et l'optimisation du parc matériel (i.e. vieillissement, homogénéité, maintenabilité) en lien avec le plan d'investissement et du budget de fonctionnement, * En assurant la métrologie du parc matériel et des moyens d'essais associés, * D'assurer un support aux plateaux électroniques/essais et thermomécaniques pour les activités de préparation, réalisation et exploitation des essais, * De soutenir et décliner dans son périmètre les activités permettant à la société d'atteindre ses objectifs de croissance, développement, de qualité et de sécurité. Au sein de cette équipe pluridisciplinaire, votre rôle sera : * D'assurer la planification de[...]

photo Chef de création artistique communication multimédia

Chef de création artistique communication multimédia

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur.e responsable du service animation-valorisation-diffusion, chargé de l'audiovisuel et du multimédia pour l'enseignement, la recherche et la communication à caractère institutionnel ou évènementiel. Sous l'autorité directe de la directrice opérationnelle de l'UFR Médecine, la ou le responsable du service animation-valorisation-diffusion assure des fonctions d'encadrement/management, se charge de la production audiovisuelle et multimédia dans le respect de la politique d'établissement et de la réglementation afférente et apporte son appui dans l'enseignement numérique. En tant que de besoin et notamment en cas d'absence d'un.e membre du service, elle ou il pourra être amené.e à gérer les activités de communication et de reprographie dans un objectif de mutualisation et de continuité de service. Elle ou il travaille en lien avec les équipes pédagogiques et de recherche et les différents services de l'UFR ainsi qu'avec les partenaires extérieurs. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos[...]

photo Concepteur(trice) organisateur(trice) en formation

Concepteur(trice) organisateur(trice) en formation

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Rattaché(e) au Responsable du service Accompagnement pédagogique du Pôle d'Innovation Pédagogique. Concevoir et mettre en œuvre des dispositifs d'accompagnement d'enseignants dans l'hybridation ou la mise en ligne et à distance de leur formation en capitalisant sur les dispositifs d'accompagnement qui vise le déploiement de nouvelles pratiques pédagogiques telles que l'hybridation, la pédagogie active, la ludo-pédagogie ou l'approche par compétence etc. Décliner les objectifs du service en process de fonctionnement pour sa cellule et être garant de leur mise en œuvre. Piloter l'activité de son équipe en collaboration avec le ou la Responsable du service. Vos missions: Accompagnement à l'hybridation / à distance : Concevoir des dispositifs d'accompagnement pour l'hybridation/à distance (réaliser des benchmarks, rédiger le cahier des charges, analyser les impacts quantitatifs et qualitatifs des dispositifs) Gestion de projets transversaux au sein de l'établissement autour des dispositifs de formation en hybride et/ou à distance Accompagner les enseignants (en entretiens individuels ou en ateliers collectifs) Réaliser une veille des tendances et évolutions des dispositifs[...]

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Formateur BTS Développement Réalisation Bois Employeur L'unité d'apprentissage de l'ensemble scolaire Sacré Cœur - Saint Brieuc est une antenne du CFA régionale ECB. L'UFA Sacré Coeur recherche un formateur intervenant pour le BTS Développement Réalisation Bois (DRB). Missions - Encadrer un groupe de 10 apprentis BTS DRB (alternativement classe de 1ère et 2ème année BTS) pour l'enseignement de la partie professionnelle. - Assurer le suivi d'une partie des apprentis : visites en entreprise, entretiens et bilans individuels - Veiller aux exigences attendues en termes de qualité (Qualiopi) - Participer aux jurys d'examen du diplôme du BTS (jury inter académique) Activités principales - En charge de la réalisation de sous-ensembles de meubles, prototypes, pièces d'essai sur centre d'usinage à commande numérique et sur machines traditionnelles. - En collaboration avec les autres formateurs, mettre en œuvre les enseignements sous forme de projet tant au niveau pratique que théorique. - Créer le lien entre les apports de technologie et les activités de réalisation en atelier dans une optique de process industriel. Votre profil Vous possédez une expérience en unités de production[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein du service Jeunesse Education et sous l'autorité du responsable, vous assurerez les missions suivantes : Temps Méridien (TM) : - Prendre en charge à la sortie de la classe, les enfants inscrits au restaurant scolaire - Accompagner les enfants dans la salle de restaurant : aider les enfants d'âge maternel dans l'acquisition d'autonomie, permettre à tous les enfants de goûter aux aliments proposés, créer les bonnes conditions pour que les enfants mangent dans le calme et la bienveillance - Respecter les procédures des PAI (Projet d'Accueil Individualisé) et des conventions alimentaires - Animer des ateliers ou activités sur le temps de détente après ou avant le service de restauration Entretien des locaux : - Participer à la remise en état des locaux : balayage, lavage et désinfection - Adapter l'entretien à l'état de propreté des locaux en fin de journée - Prioriser les tâches et la répartition avec les collègues (réajustement en fonction des besoins) - Respecter les procédures d'utilisation des produits et du matériel - Assurer les tâches du poste de la personne remplacée, ou confiées par la référente de l'activité, en cas de renfort d'équipe Restauration collective[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein du service Jeunesse Education et sous l'autorité du responsable, vous assurerez les missions suivantes : - Prendre en charge à la sortie de la classe, les enfants inscrits au restaurant scolaire, - Accompagner les enfants dans la salle de restaurant : aider les enfants d'âge maternel dans l'acquisition d'autonomie, permettre à tous les enfants de goûter aux aliments proposés, créer les bonnes conditions pour que les enfants mangent dans le calme et la bienveillance, - Respecter les procédures des PAI (Projet d'Accueil Individualisé) et des conventions alimentaires, - Animer des ateliers ou activités sur le temps de détente après ou avant le service de restauration, - Assurer les tâches du poste de la personne remplacée, ou confiées par la référente de l'activité, en cas de renfort d'équipe. Entretien des locaux : - Participer à la remise en état des locaux : balayage, lavage et désinfection, - Adapter l'entretien à l'état de propreté des locaux en fin de journée, - Prioriser les tâches et la répartition avec les collègues (réajustement en fonction des besoins) - Respecter les procédures d'utilisation des produits et du matériel. Accueil Périscolaires - matin et[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : Assurer le financement de la protection sociale au quotidien Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques ACTIVITES PRINCIPALES : Assure le suivi des distributions du matériel ergonomique : Gestion des demandes émanant de la médecine du travail Gestion des demandes des salariés via la messagerie générique du service Organise l'attribution du matériel aux salariés en fonction des procédures des sites concernés Assure le suivi des stocks[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Vénissieux, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services A la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. L'Urssaf Rhône-Alpes compte plus de 1750 collaborateurs, répartis sur 13 sites, qui lui permettent d'assurer la gestion de 925 770 comptes usagers. Les missions de notre organisme consistent à : Assurer le financement de la protection sociale au quotidien Accompagner tous les employeurs et entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques ACTIVITES PRINCIPALES : Assure le suivi des distributions du matériel ergonomique : Gestion des demandes émanant de la médecine du travail Gestion des demandes des salariés via la messagerie générique du service Organise l'attribution du matériel aux salariés en fonction des procédures des sites concernés Assure le suivi des stocks[...]

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Attaché / Attachée à l'information médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bois-Guillaume, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste Sous la responsabilité du directeur adjoint et en lien avec le département d'information médicale du siège de la Croix-Rouge française, vous serez en charge de collecter et traiter des informations médicales des patients en vue de la description, la valorisation, l'analyse et l'évaluation de l'activité médicale de l'établissement. Principales missions et activités pour les champs MCO et SMR : * Codage de la morbidité (nomenclature CIM10) * Contrôle et correction du codage des actes (CCAM, CSARR) * Contrôle de l'exhaustivité, de la qualité des données et optimisation * Analyse de données relatives aux patients et à l'activité médicale (données du PMSI) * Diffusion des éléments d'activité aux différents professionnels * Préparation des lots mensuels et envoi sur EPMSI sur validation du médecin DIM * Préparation des FICHCOMP (médicaments et transports) et FICHSUP éventuels * Préparation de la Commission d'Information Médicale avec le Président de l'instance et compte-rendu * Veille relative aux évolutions du recueil et du traitement des données de l'information * Participation aux réunions trimestrielles des TIM de la CRf * Participation à la cellule[...]

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Responsable ordonnancement-lancement-planification industrie

Emploi

Rives-en-Seine, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous Aurez Pour Mission : Activités techniques liées au secteur d'appartenance : Piloter l'activité de son secteur sur des sujets opérationnels et/ou fournir un appui aux membres de son équipe. Pilotage De L'activité Communiquer une vision des enjeux opérationnels de l'entreprise et de leurs déclinaisons concrètes dans son secteur. Définir les moyens et actions nécessaires à la tenue des engagements pris. Assurer le dimensionnement de l'équipe par rapport à la charge. Mettre en place les outils, instances et indicateurs nécessaires au pilotage de la performance opérationnelle Identifier les dérives opérationnelles et proposer toute action nécessaire à la tenue des objectifs S'assurer de la tenue des délais et du respect des jalons, les communiquer. Alerter ses clients internes sur les risques de non tenue des engagements pris, proposer des solutions alternatives et participer à leur mise en œuvre. Piloter au quotidien : Le suivi des affaires en termes d'avancement en production ; les plans opérationnels à mener en cas de dérives Participer à la remontée des événements qualité et SSE et à leur analyse. Mettre en œuvre les actions associées. Promouvoir et mettre en œuvre[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Social - Services à la personne

Bessay-sur-Allier, 30, Allier, Occitanie

Activités principales : - Vous accompagnez et aidez les personnes dans les activités ordinaires de la vie (tâches ménagères, courses, entretien du logement, lessive.). - Vous accompagnez et aidez les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (préparation des repas en respectant les régimes alimentaires, l'hygiène corporelle, aide à la mobilisation, .) - Vous accompagnez et aidez les personnes dans les activités sociales et relationnelles (démarches administratives simples, soutien des relations sociales, activités de loisirs.) Profil : Cet emploi nécessite de grandes qualités relationnelles et d'écoute auprès des personnes accompagnées. Vous devez veiller à établir une relation de confiance et de dialogue avec le bénéficiaire et son entourage familial et social. Une expérience dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap est appréciée. Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Lanteuil, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable EAJE vous prenez en charge le quotidien et le bien être des jeunes enfants. Vous intervenez en tant qu' Assistant d'animation, et à ce titre, vous travaillez auprès : - Des enfants : prise en charge globale de l'enfant, veiller à son adaptation en collectivité, attention portée aux comportements des enfants et de leurs besoins ; développer de nouvelles activités ; organisation des activités liées à l'hygiène, à l'alimentation et à l'éveil de l'enfant ; veille à l'état de santé général de l'enfant ; entretien et remise en ordre des locaux, du matériel et du linge utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités. - Des parents : établissement d'une relation de confiance et accueil de qualité ; accompagnement des parents dans leur fonction éducative ; mise en place d'évènements particuliers (sorties, actions,..) - De l'équipe : élaboration et mise en place du projet pédagogique et garantir le respect de celui-ci ; dialogue sur les pratiques professionnelles quotidiennes ; participation aux réunions d'équipe ; assurer l'accueil des stagiaires et leur évaluation PROFIL RECHERCHÉ : Dynamique, rigoureux(se)[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi

Salagnac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

NOTRE ETABLISSEMENT ET SON PROJET Clairvivre accueille des personnes adultes en situation de handicap ainsi que des personnes réfugiées. L'établissement regroupe plusieurs dispositifs : ERSP/ESPO, EANM, ESAT, SAMSAH, SAVS, HUDA, Dispositif d'accueil de personnes déplacées d'Ukraine LE POSTE ET SES ENJEUX Clairvivre recrute un(e) Cadre socio-éducatif pour son EANM (Etablissement d'Accueil Non Médicalisé), qui comprend un Foyer d'hébergement, un Foyer de Vie, et un Service d'Accueil de Jour. Il encadre différents services (unité foyer de vie, de foyer d'hébergement, Service d'accueil de jour et animation), ce qui représente une vingtaine de professionnels. Vos missions s'articulent autour des activités suivantes : Organisation et fonctionnement du service - Planification des activités et des moyens - Elaboration, rédaction, animation et mise en œuvre en lien avec les équipes et la Direction du projet du service - Définition, actualisation, mise en œuvre des procédures et protocoles du service et contribution à leur évaluation - Maintien de la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies et notamment de la mise en œuvre et du suivi des projets personnalisés, dont[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Villemur-sur-Tarn, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Poste à pourvoir : 26/08/2025. Date limite de dépôt des candidatures : 22/06/2025 MISSIONS & FONCTIONS Pilotage de l'action - Concevoir et mettre en œuvre les projets de service ou des unités, en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies. - Mettre en œuvre et promouvoir une démarche qualité garantissant la mise en œuvre et le respect des projets individuels des personnes accueillies, dans le respect des recommandations de bonnes pratiques. - Être le garant du respect des droits et libertés des personnes accueillies. - Évaluer et mesurer les actions menées par le service ou par l'unité. - Garantir la mise en œuvre et la participation aux évaluations internes et externes. Encadrement d'équipe et gestion des ressources humaines - Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire en lien avec le médecin psychiatre de l'établissement. - Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, coordonner les interventions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, établir et suivre les plannings. - Garantir l'organisation et la continuité de l'accompagnement des jeunes accueillis. - Apporter un appui technique[...]

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Assistant / Assistante de direction hôtellerie-restauration

Emploi

Ceyssac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI Assistant(e) de direction (H/F) L'UCPCV - Domaine de Chadenac recrute un(e) Assistant(e) de direction (H/F) CDD 35 h/semaine annualisé du 1er juin 2025 au 30 septembre 2025 Le Domaine de Chadenac, centre d'hébergement et de vacances appartenant à l'UCPCV (Union Catholique de Plein air et des Centres de Vacances), accueille divers publics en séjour de mars à novembre, avec un pic d'activité de mai à août. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité et parental, nous recherchons une personne compétente et enthousiaste pour l'organisation et la gestion administrative concernant l'ensemble des activités. Missions : Placé sous la responsabilité du directeur, vous l'assistez afin d'optimiser la gestion quotidienne de son activité et celle de la structure (gestion de planning, communication, accueil...). Vous organisez et coordonnez les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure. Vous prenez en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques. Mission n°1 : Gestion administrative - Accueil téléphonique et physique - Gestion des e-mails - Traitement administratif - Gestion administrative[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meung-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Manpower ORLEANS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable de secteur (H/F) -Vous participez à l'équilibrage des effectifs des services du site. -Vous assurez l'organisation de l'équipe pour servir les commandes lancés -Vous distribuez et répartissez les missions quotidiennes des collaborateurs -Vous garantissez et devez vous assurez du service rendu aux clients en terme de quantité , qualité et délais -Vous mesurez les résultats et le performance collective et individuelle de votre activité -Vous suivez en temps réel la réalisation de l'activité et apportez les corrections nécessaires -Vous gérez et planifier les congés et absence de vos collaborateurs. -Vous assurez la continuité des activités de votre secteur (gestion des back up dont le vôtre) -Connaissance des processus et règlementaire de l'activité du secteur -Connaissance de l'outil ERP ou WMS bureautique ( tableur, messagerie) -Connaissance des outils et résolution des problèmes - Capacité de pilotage, de plan d'actions -Sens du contact, communiquant, Pédagogue et diplomate, Capacité d'écoute active -Capacité managériale[...]

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Responsable technico-commercial(e)

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

- Lieu de Travail : Figeac (46) - Type de Contrat : CDD 9 mois - Poste à pourvoir : Au plus tôt - Horaires : 35 heures hebdomadaires / RTT - Spécificités : Astreintes les soirs, week-ends et jours fériés selon l'activité du service. Télétravail possible. Descriptif du poste : Chargé du développement commercial de l'activité de « Service aux personnes », vous êtes le premier ambassadeur de la structure chez le client. Vous incarnez les valeurs, le savoir-faire et l'identité de notre association. Vous assurez le développement de l'activité Service Aux Personnes auprès des particuliers, en lien avec les autres services de la structure et les partenaires locaux, dans le respect des objectifs définis, dont l'équilibre financier. Vous gérez un portefeuille de clients et encadrez une équipe d'intervenants à domicile. Vous contribuez au développement de projets dans l'intérêts des clients tels que les actions de prévention de la perte d'autonomie notamment. Missions principales : Vous recherchez l'optimisation de l'accompagnement des clients en organisant l'activité des intervenants à domicile, dans le respect des objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés. Vos missions seront[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Contrats saisonniers du 07 juillet 2025 au 15 août 2025 Sous l'autorité du directeur du dispositif « passeport vacances » et d'une équipe dynamique d'animateurs, vous aurez pour mission d'assurer l'accueil collectif des jeunes âgés de 11 à 16 ans à travers des activités sportives, culturelles et de loisirs. Vos principales missions seront : - Participer activement aux réunions d'équipe. - Appliquer le projet pédagogique de l'accueil de loisirs. - Concevoir et animer des séances d'activités en lien avec les thématiques proposées. - Créer et maintenir une dynamique de groupe positive pendant les animations. - Rédiger les bilans d'activités journaliers. - Assurer le suivi des états de présence des jeunes. - Garantir le bon fonctionnement et le respect du matériel et des installations. - Veiller à la sécurité physique, psychologique et morale des jeunes tout au long de la journée. - Rédiger et transmettre les documents administratifs nécessaires. - Participer activement à la vie de la structure et à son développement. Profil recherché : - Titulaire d'une attestation ou d'un diplôme dans le domaine de l'animation (BAFA, CQP, BPJEPS, etc.). - Permis de conduire B (souhaité). -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Augny, 57, Moselle, Grand Est

Envie de rejoindre une équipe dynamique, conviviale avec de belles valeurs, pour un poste polyvalent, gratifiant, avec du sens, alors n'hésitez plus, rejoignez nous ! Rejoindre Adecco, c'est embarquer pour une formidable aventure humaine avec l'ensemble de nos équipes et auprès de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients. Aujourd'hui, nous recherchons pour notre agence Adecco Onsite située à Augny (57685), un Coordinateur Terrain H/F pour un CDD de plusieurs mois sur des horaires en équipe d'après-midi 13h00 - 21h00. Sous l'autorité du Responsable de site, vous êtes en plein cœur de la production pour animer les équipes intérimaires client. En lien avec le Responsable de site, vous contribuez à l'amélioration de la productivité et de la qualité de la prestation. Vous contribuez à la satisfaction du client par un suivi en proximité de vos contacts opérationnels sur site. Commerce - Assurer un suivi régulier de l'activité auprès des managers opérationnels du site et mettre en place des actions préventives et correctives - Identifier les opportunités de développement et d'amélioration de la satisfaction client sur site et sur le bassin Animation terrain [...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Eschau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La petite crèche « les Galipettes » propose 20 places d'accueil d'enfants âgés de 10 semaines à moins de 4 ans. L'équipe se compose d'une directrice, 2 auxiliaires de puériculture, 3 accueillantes petite enfance, une EJE, 1 agent technique. Les professionnelles accompagnent avec respect, les enfants dans leurs découvertes en proposant des activités libres, des ateliers d'éveils variés et adaptés (artistiques, moteurs, en lien avec la nature, musicaux.), les parents dans leur questionnement, difficultés en les soutenant au quotidien. La collectivité a décidé de lancer une procédure de recrutement pour un remplacement de l'EJE. Missions, activités et conditions d'exercice : Au sein d'une équipe dynamique, vous participez à l'organisation pratique du service. Vous concevez, mettez en œuvre les projets pédagogiques et coordonnez les projets d'activités qui en découlent. Vous animez et mettez en œuvre des activités éducatives. Vous participez aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants. Vous aidez et apportez votre soutien en renfort aux équipes. Vous appliquez le projet d'établissement. Vous respectez les règles et consignes d'hygiène et de sécurité Profil[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mesnil-Esnard, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste à pourvoir au 28/08/2025 : Accueil de type IME en semaine soit externat ou internat ; Groupe d'enfants déficients visuels avec troubles associés, enfants avec déficience intellectuelle et enfants avec troubles du spectre autistique, de 6 à 20 ans. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'enseignants spécialisés, de moniteurs éducateurs, d'accompagnants éducatifs et sociaux, paramédicaux et psychologue, vous serez chargé/e de l'accompagnement des enfants dans les activités en journée sur des dispositifs d'accompagnement internes, externes (véhicule de service) ou en inclusion. Les activités : - Participer à l'accompagnement scolaire avec l'enseignant, - S'inscrire dans le fonctionnement de l'équipe pluridisciplinaire, - Co-construire les ateliers et activités en lien avec les axes du Plan d'Accompagnement Personnalisé, - Impulser la mise en place d'activités et contribuer au bon déroulement des projets institutionnels, - Concevoir, réaliser et mettre en œuvre des outils et des méthodes au service des professionnels mais également des enfants, - Communiquer, suivre et rendre compte par la bonne utilisation des systèmes d'informations de l'établissement, -[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rabastens, 81, Tarn, Occitanie

En tant que Chef d'Equipe Flux Industriels, vous serez rattaché(e) au Service Flux Industriels et vous aurez pour mission principale d'organiser et de superviser une équipe d'agents logistiques. Votre rôle consistera aussi à identifier et à mettre en place les moyens nécessaires (humains, matériels, etc.) pour atteindre les objectifs journaliers en termes de délais, de qualité et de coûts du service, tout en respectant les règles et les procédures en vigueur. Vos missions seront les suivantes : - Pilotage opérationnel de l'activité : S'assurer de la gestion efficace des activités des agents logistiques Garantir la fiabilité des stocks et superviser les inventaires Organiser les plannings d'activité Faire vivre un système de back up efficace et favoriser la polycompétence Gérer les litiges et écarts remontés par son équipe Garantir la fiabilité et la mise à jour des données logistiques Valider en interne les FICO avant transfert au client - Amélioration continue : Proposer des adaptations de l'organisation de son service en fonction des évolutions de charge Piloter et suivre les indicateurs, analyser les écarts, mettre en place des actions et démontrer leur efficacité Participer[...]

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Électromécanicien(ne) d'équipements d'exploitation

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Villedieu-du-Clain, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Responsable Ouvrages, vous aurez pour missions : Assurer l'exploitation et l'entretien des ouvrages et des déversoirs d'orage Assurer l'auto-surveillance des ouvrages Etre force de proposition en ce qui concerne les travaux d'amélioration des ouvrages Effectuer les travaux et/ou assurer le suivi des prestations sous-traitées Analyser les données, repérer les dysfonctionnements et en informer la hiérarchie Résoudre les dysfonctionnements électromécaniques et automatismes Assurer la mise en sécurité des activités Assurer des astreintes Entretenir le patrimoine et les abords Assurer l'entretien des véhicules et engins Respecter les règles et procédures d'hygiène, de sécurité et qualité Rendre compte de ses activités sur les logiciels métiers et autres supports Issu-e d'une formation BEP/CAP ou Bac pro électromécanique /électrotechnique, vous disposez idéalement d'une expérience ou formation complémentaire dans le domaine d'activité de l'eau et assainissement Vous disposez de connaissances en automatisme industriel ainsi qu'en traitement de l'eau et hydraulique. Vous serez en mesure d'exploiter les ouvrages ainsi que d'identifier et de résoudre les[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Gestionnaire administratif(ve) immobilier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Trévenans, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

VOTRE POSTE Au sein du pôle logement / environnement, les missions prioritaires du poste sont l'attribution des logements, bureaux ainsi que la gestion des internats. A ce titre, le gestionnaire a en charge deux grandes missions immobilières : - La gestion des locaux mis à disposition des agents et des étudiants (ex : recueil des documents administratifs nécessaires, demandes d'interventions techniques et de remises en état, suivi de l'occupation des lieux, services aux occupants), - L'administration immobilière du parc locatif et des bureaux de l'HNFC (ex : recensement des locaux, aperçu global de l'état général des immeubles et de leur occupation). Il sera également attendu du poste de pouvoir suppléer les collègues de la cellule logement, environnement sur des problématiques liées à l'entretien des locaux sur l'ensemble des sites de l'HNFC, à savoir : - Audit du prestataire sur les sites concernés pour l'entretien des locaux et la vitrerie, - Management/suivi de l'équipe centrale sur le site de Trévenans. IDENTIFICATION DU POSTE - Horaires : Du lundi au vendredi sur la base de 37h30 par semaine, - Rattachement hiérarchique : Direction des Ressources Economiques,[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Bezons, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants - Sous la responsabilité du directeur d'établissement, aider à l'élaboration et à l'animation du projet éducatif et pédagogique des accueils périscolaires. Aider à l'organiser et à la coordination de la mise en place des activités qui en découlent - En l'absence du directeur, faire fonctionner une structure d'accueil et organiser le travail des équipes, en conformité avec les orientations de la collectivité et la réglementation (encadrement, accompagnement, formation des agents) - Participer au projet global de la structure sous l'autorité du service et en totale transparence - Aider à l'élaboration des projets d'animation et activités en concertation avec l'équipe d'animation - Gestion de l'absence des agents en lien avec la coordination de l'enfance et des écoles - Travailler en parfaite collaboration avec la direction d'école - Faire respecter les principes du service public (égalité, continuité, adaptabilité, équité) PROFIL RECHERCHÉ - BPJEPS / BAFD - Adjoint d'animation (Catégorie C) - Connaissance de l'environnement territorial, des démarches éco-responsables et développement[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service EMA ZAWYA, Un.e Chef.fe de service (H/F) en CDD à temps plein Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service EMA ZAWYA, Un.e Chef.fe de service (H/F) en CDD à temps plein Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la directrice d'établissement, vous aurez pour principales missions : Organisation et pérennisation de l'activité, L'animation Managériale (recrutement et intégration, planification et contrôle d'activité, conduite de réunion...) Garantie des procédures d'admission et de sorties du dispositif, Veuillez à la sécurité des personnes accueillies et du personnel Conception et mise en oeuvre du projet de service, son actualisation aux besoins et réalités de l'exercice de la mission, L'Encadrement, et le soutien technique d'une équipe pluridisciplinaire et favoriser la dynamique, l'implication et la montée en compétences de collaborateurs Garantie la qualité d'accompagnement des mineurs orientés dans le cadre de la mise à l'abri, Supervision et validation des écrits des professionnels et les rapports transmis à l'ASE ou au parquet, Assurer le lien fonctionnel avec les partenaires institutionnels et associatifs Renseignement mensuel des indicateurs de l'activité et réalisation des bilans et rapports d'activité annuels, [...]

Ressources supplémentaires